Del Biombo a la Cátedra.
Igualdad de Oportunidades de Género en la Universidad de Chile
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funcionrios(as), las mujeres representan el 73,9% del total, mientras en la planta
profesional constituyen un 58,2% y en la planta técnica un 51,1 %. Sin embargo, la
alta presencia femenina en términos proporcionales decrece en la planta auxiliar y di-
rectiva. En la primera, que equivale a 1.408 funcionarios(as), las mujeres representan
un 33,5% y en la segunda, que agrupa a 250 funcionarios(as), alcanzan un 34,4%
(Gráfico Nº6. Ver Pág. 185).
II. 4.- ESTAMENTO ACADÉMICO
El total de académicos(as), con nombramiento de planta o contrata, alcanza a 4.301 per-
sonas
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de los cuales 34% son mujeres y 66% hombres (1.468 y 2.833 personas respec-
tivamente). Lo anterior significa que, en términos generales, hay
casi dos hombres por
cada mujer, los que se distribuyen en 14 Facultades, el Hospital Clínico y 4 Institutos.
Respecto al tipo de contrato
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, a diferencia del personal de colaboración, una minoría
de académicos(as) tiene sus cargos en propiedad, 35% del total de académicos(as)
está de planta y 58% a contrata, en tanto que un 4% está en contrata ad honorem
y un 3% en propiedad ad honorem. Las mujeres tienen mayor participación en las
contratas (64,2% del total de mujeres y 55% del total de hombres), mientras que los
porcentajes por sexo son similares en los cargos en propiedad (34,3% de las mujeres
y 35,5% de los hombres). En la categoría planta y contrata ad honorem los hombres
representan un porcentaje mayor.
Atendiendo al número de académicos(as) por Facultad, puede observarse grandes
variaciones. La Facultad de Medicina y el Hospital Clínico son los organismos que
concentran el mayor número de personas, con 1.282 y 614 académicos(as) respecti-
vamente. Estos dos organismos, junto a la Facultad de Ciencias Físicas y Matemáticas,
que tiene 418 académicos(as), agrupan poco más de la mitad del estamento académico
(53,8%). En tanto, los Institutos de Asuntos Públicos y de Estudios Internacionales
tienen el menor número de académicos(as), 15 y 24 personas respectivamente.
Cabe mencionar que en la gran mayoría de las Facultades e Institutos del total preva-
lecen los hombres en el total de académicos(as), a excepción del Instituto de Nutrición
y Tecnología de los Alimentos, en el que hay una cantidad levemente superior de
mujeres, y la Facultad de Odontología y el Instituto de Comunicación e Imagen, que
tienen cantidades similares de académicos de ambos sexos (Gráfico N°7. Ver Pág. 185).
8 Datos de julio 2013.
9 Fuente: Informe de Dotación de Recursos Humanos U.de Chile. Dirección de Recursos Humanos 2009
